​關于勞務派遣的介紹，你知道多(duō)少？東莞銘意告訴你。

關于勞務派遣的介紹，你知道多(duō)少？

勞務派遣，又(yòu)稱勞動派遣、勞動力租賃或員(yuán)工(gōng)租賃，是指由派遣機(jī)構與派遣勞力訂立勞動合同，由派遣勞工(gōng)向要派企業(yè)給付勞務，勞動合同關系存在于派遣機(jī)構與派遣勞工(gōng)之間，但勞動力給付的事(shì)實則發生(shēng)于派遣勞工(gōng)與要派企業(yè)之間。勞動派遣機(jī)構已經不同于職業(yè)介紹機(jī)構，它成為(wèi)與勞動者簽訂勞動合同的一(yī)方當事(shì)人。這一(yī)用人方式起源于20世紀70年(nián)代的美國(guó)、日本。它的特點是勞務派遣企業(yè)“招人不用人，承擔用人責任”，用人單位“不招人用人，不承擔用人責任”，這種招聘和用人相(xiàng)分離的用人模式，是國(guó)際上(shàng)十分流行的用工(gōng)形式。

    勞務派遣是一(yī)種新的用人方式，可跨地區、跨行業(yè)進行，一(yī)方面用人單位可以根據本行業(yè)的特點或自(zì)身工(gōng)作和發展的需要，通(tōng)過具有勞務派遣資質的勞動服務公司，派遣所需要的各類人員(yuán)，勞務派遣服務機(jī)構則根據用人單位的實際需求招聘員(yuán)工(gōng)，與員(yuán)工(gōng)簽訂勞動合同、建立勞動關系，并将員(yuán)工(gōng)派遣到(dào)用人單位工(gōng)作，同時對員(yuán)工(gōng)提供人事(shì)行政、勞資福利、後勤保障等綜合配套服務。實行勞務派遣後，實際用人單位與勞務派遣組織簽定《勞務派遣合同》，勞務派遣組織與勞務人員(yuán)簽定《勞動合同》，實際用人單位與勞務人員(yuán)簽定《勞務協議》，用人單位與勞動人員(yuán)之間隻有使用關系，沒有聘用合同關系。

東莞市(shì)銘意企業(yè)管理服務有限公司作為(wèi)一(yī)個(gè)層次高(gāo)、社會(huì)化、人性化的人力派遣服務機(jī)構，東莞市(shì)銘意企業(yè)管理服務有限公司與東莞各個(gè)鎮區的大、中、小(xiǎo)型企業(yè)單位建立了緊密的業(yè)務合作關系，在勞務派遣管理等領域處于較好地位。

本公司以“以誠為(wèi)本，以信待人”為(wèi)服務宗旨，把最合适的人送到(dào)最合适的工(gōng)作崗位，努力做到(dào)“企業(yè)滿意、員(yuán)工(gōng)滿意”，遵循“誠信、務實、優質、效高(gāo)”的經營理念，努力推動企業(yè)的用工(gōng)制度，保障勞動者的合法權益，積極為(wèi)客戶提供質量，價值的服務産品，為(wèi)企業(yè)和勞動者架起就(jiù)業(yè)的橋梁和紐帶，并緻力于打造頗具規模和影響力的一(yī)統勞務派遣服務商。

合作基于誠信，雙嬴是我們共同的目标！東莞市(shì)銘意企業(yè)管理服務有限公司專業(yè)解決工(gōng)廠，用工(gōng)難，用工(gōng)急，用工(gōng)慌，用工(gōng)難管理等……以工(gōng)廠實際要求制訂 各種解決方案，我司主營業(yè)務：勞務派遣，勞務外包，派遣長(cháng)短期合同工(gōng)，派遣工(gōng)，派遣學生(shēng)工(gōng)，派遣各樣技(jì)術(shù)工(gōng)，可大小(xiǎo) 批量輸送人員(yuán)到(dào)崗。我們目标是，淡季不養人，旺季不愁人，随叫随到(dào)，随撤随走，《一(yī)切以工(gōng)廠利益 為(wèi)中心，保障車間順利生(shēng)産為(wèi)核心，廠盛我榮，廠衰我恥，》。